近日，英特尔公司宣布其首席执行官帕特·基辛格（Pat Gelsinger）将退休，并辞去董事会职务，这一消息引发了业界的广泛关注。根据英特尔向美国证券交易委员会（SEC）提交的文件，基辛格将获得高达1200万美元的离职补偿。
具体而言，基辛格离职后将获得18个月的底薪，总计约190万美元，以及340万美元目标奖金的1.5倍，这笔奖金将在18个月内支付完成。他还将获得11个月的年度奖金，这些补偿加在一起，构成了他约1200万美元的离职金。
值得注意的是，基辛格在2023年的薪酬总额已达到1686万美元，相比2022年的1161万美元，实现了45%的增长。然而，他的突然离职还是让英特尔措手不及。
目前，英特尔已任命David Zinsner和Michelle Johnston Holthaus为临时联席CEO，正式的CEO人选仍在物色中。分析人士认为，基辛格的离职为英特尔提供了一个重新审视自身战略的机会，包括分拆芯片代工业务或出售给其他公司如高通等。
英特尔的未来走向如何，业界将持续关注。
