近日，泡泡玛特国际集团董事长兼首席执行官王宁向全体员工发布了一封重要信件，宣布公司将全面升级其全球组织架构，以加速推进全球化战略。
在这封全员信中，王宁强调了过去一年泡泡玛特在国内外市场上取得的显著成绩，并对全体员工的辛勤付出表示感谢。他指出，随着公司全球化进程的加速，海外业务在集团总收入中的占比已接近40%，未来还将继续朝着国际化集团的方向发展。
为了更好地推动全球化战略落地，泡泡玛特管理层经过深入讨论，决定启动全球组织架构的全面升级。此次升级的核心在于聚焦区域战略，计划在大中华区、美洲区、亚太区和欧洲区设立区域总部。这一举措旨在优化资源调配，提高集团的管理和协同效率。
在新的组织架构下，泡泡玛特集团高级副总裁文德一将兼任集团联席首席运营官（COO），与司德共同负责集团在全球业务的管理和运营工作。文德一将负责亚太区和欧洲区的运营与管理，而司德则负责大中华区和美洲区的运营与管理。
王宁表示，通过此次组织架构升级，集团平台部门将升级为赋能全球的引擎，为各国家和区域的运营发展提供更加全面的支持。同时，这一举措还将吸引更多优秀人才加入泡泡玛特，并为内部员工开辟更多的晋升通道。
在信件中，王宁还透露了泡泡玛特2024年的财务数据。数据显示，泡泡玛特全年实现营收130.4亿元，同比增长106.9%，经调整净利润为34.0亿元，同比增长185.9%。其中，海外及港澳台业务营收达到50.7亿元，同比增长375.2%，收入占比高达38.9%。
自2018年布局海外并逐步推动全球化战略以来，泡泡玛特的业务版图已扩展至全球近百个国家及地区。王宁对此充满信心，并表示2025年集团营收有望实现超过50%的同比增长，全年业绩突破200亿元；海外业务则有望实现超过100%的同比增长，海外市场业绩突破百亿元。
最后，王宁再次对全体员工的努力表示感谢，并呼吁大家共同推动组织的成长，一起“向上努力，向外看”，让泡泡玛特成为一个真正意义上实现全球化的企业。他希望通过此次架构升级，帮助每一位员工在跨文化碰撞中拓宽视野，收获个人职业生涯的成长。
